2023-2024学年和田地区皮山县银龄讲学教师招募公告

时间：2023-08-31 阅读：71 和田小学

为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，充分利用退休教师优势资源，加强新时代乡村教师队伍建设，进一步提高农村教育质量，推动巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，和田地区皮山县计划招募7名中小学“银龄讲学计划教师”。公告如下：

一、招募名额

计划招募中小学退休教师7名。

二、招募时间

2023年8月28日启动，预计9月中旬结束。

三、招募岗位

皮山县县直中小学。

四、招募原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

五、招募对象

全国中小学退休教师。

六、招募条件

申请银龄讲学计划的退休教师以校长、教研员、特级教师、班主任、骨干教师为主。

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）年龄一般在65（含）岁以下。

（三）政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良。

（四）身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实。

（五）教育教学经验丰富。讲学教师原则上应具有中级及以上教师职称，以高级教师为主。

（六）原单位返聘退休教师不列入银龄讲学计划。

（七）普通话达到二级乙等及以上标准。

（八）有下列情形之一的人员，不得聘用：

1.受行政处分尚未解除的人员。

2.曾因犯罪受过刑事处罚，以及法律规定不得聘用其他情形的人员。

七、招募岗位

（一）岗位职责及工作任务

1.讲学校长。招募到的讲学校长可到皮山县第四小学担任校长。岗位主要职责是指导参与学校的管理和教学工作。工作任务主要有三个方面。一是教学管理。重点主抓学校教学工作，狠抓教学常规管理。二是帮带指导。帮带1名学校领导班子成员，1名中层管理干部或1名教研组长，并全面参与指导师资队伍、学科建设、人才培养等方面的工作。三是提升质量。带动所在学校整体工作或分管工作上水平，在县市整体工作排名稳中有升。

2.教研员。主要从事学校乃至县域内学科教研、教研分析、课题研究等工作。工作任务主要有四个方面。一是学科教研。指导学校学科教研工作，帮带1-2名教研员，开展系列教研活动。二是教研分析。通过每周至少一次常态化听评课，以及对精品教学案例、集体备课、同课异构、相关教研活动开展情况的分析评价，指出教师教研工作中的不足和短板，提出针对性的改进措施，人人要有对策、人人要有变化。三是课题研究。参与指导1项课题研究，形成指导性、长效性课题报告指导当前及今后一段时间学科教学工作。四是研讨交流。每学期至少组织县域内银龄计划教师开展1次座谈交流会，分享经验、查漏补缺。

3.讲学骨干教师。可根据自己的专业特长开展以课堂教学为主的讲学活动，同时也可根据学校的教育教学需求进行听课评课、开设公开课、研讨课或专题讲座，指导青年教师、协助学校做好教学管理和开展教研活动等丰富多样的讲学活动，发挥示范和辐射作用，带动提升学校教育教学和管理水平。工作任务主要有四个方面。一是示范性课堂教学。每学年承担不少于96课时的教学工作。具体课时情况可根据学校实际情况确定。二是帮带指导。通过传、帮、带方式指导1个学科教研组、1-3名青年教师。三是专题研讨。每月视情况组织开展不少于1次专题讲座、公开课或教学研讨、听课问诊等活动，带动班级或学科教学质量稳步提升，在全校和全县整体工作排名有明显提升。四是开展读书和书画活动等。鼓励讲学骨干教师与青少年学生开展共同读书、书画活动等系列共育活动，传承弘扬中华民族优秀传统文化。

（二）岗位需求讲学校长1名、教研员1名、讲学骨干教师5名。

（三）服务要求

讲学教师服务时间原则上不少于1学年。皮山县教育局与拟招募讲学教师签订银龄讲学服务协议，协议一年一签，明确双方的权利和义务，正式签约前，讲学教师需提供近期体检报告。

八、待遇保障

（一）经费保障

1.讲学教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。

2.讲学校长每学年（9个月）补助6.5万元；教研员及讲学教师每学年（9个月）补助6万元。主要用于工作补助、食宿补助、交通差旅费用及购买意外保险费等补助，其他有关费用自理。

（二）政策保障

1.食宿。提供宿舍，仅供银龄教师本人使用至聘期结束或协议终止。银龄讲学教师吃饭自行解决，也可按照教职工或学生食堂管理规定在学校食堂缴费就餐。

2.医疗。如个人因病因伤产生的医疗费用，按本人所属医疗关系办理。

九、招录流程

本次公开招聘的程序为：发布公告→扫码报名→审核→视频面试→公示→报到→聘用。资格审查贯穿招募工作的全过程，一经发现条件不符者，即取消资格。招募工作由皮山县教育局组织实施。